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Création et Reprise d’Entreprise

Les porteurs de projet de création ou de reprise d’entreprise sont accompagnés dans leurs démarches, par des consultants spécialisés de proximité.

Il s’agit d’une véritable action de coaching permettant à son bénéficiaire de réaliser avec succès la création de son propre emploi par la création ou la reprise d’une entreprise.

Toute la démarche est articulée sur l’utilisation de l’outil « Plan Prévisionnel Valorisé ».

Cet outil, créé par un expert-comptable, a permis depuis 12 ans de tester plus de 700 créateurs ou repreneurs d’entreprise et de les accompagner dans leurs démarches jusqu’à la réalisation concrète de leurs projets dans des conditions « sécurisées » ou à l’abandon des projets non viables.

Etude de faisabilité du projet, de l’environnement de l’entreprise et de ses obligations

  • Compétences du créateur,
  • Analyse du marché (demande, prix, concurrence, perspectives),
  • Evaluation de l’entreprise (reprise),
  • Etude de l’environnement juridique, social, fiscal...

Choix de la forme juridique et business plan

  • Critères de choix de la forme juridique : Entreprise individuelle ou société, société de personnes ou société de capitaux, conséquences patrimoniales, sociales et fiscales des différentes possibilités offertes,
  • Analyse des chiffres d’affaires mensuels, charges de fonctionnement, compte d’exploitation, plan de financement, besoin en fonds de roulement, plan de trésorerie, seuil de rentabilité, tableaux d’amortissement des emprunts...

Accompagnement

  • Informations sur les aides et constitution des dossiers de demande,
  • Accompagnement dans les démarches de constitution jusqu’à inscription au registre du commerce ou des métiers,
  • Elaboration de tableaux de bord,
  • Suivi des réalisations au cours des premiers mois ou des premiers exercices de fonctionnement.

Une alternative temporaire ou durable pour les futurs créateurs ayant un projet d’activité tertiaire désireux de ne pas devenir indépendant immédiatement, le PORTAGE SALARIAL :

Vous voulez créer votre activité de consultant, conseil ou prestataire de services

  • Votre expertise et votre réseau relationnel vous permettent de développer des missions.
  • Vous souhaitez conserver un statut salarié afin de maintenir votre protection sociale (assurance maladie, retraite, chômage) et de bénéficier des avantages liés à votre recrutement en contrat de travail (E.M.T., S.A.E, temps partiel, C.I.E…).
  • Vous désirez bénéficier du support d’un cabinet expérimenté sur le plan méthodologique, logistique et commercial.

Pour vous, Analyse & Action Partenaire

  • Etablit le contrat de travail le mieux adapté à votre situation (C.D.D., C.D.I., plein temps ou temps partiel, C.I.E...).
  • Vous libére de toutes les démarches comptables, fiscales, sociales..., liées à votre travail, pour que vous puissiez concentrer vos efforts sur la promotion et la réalisation de vos missions.
  • permet de partager vos compétences entre plusieurs entreprises en n’ayant qu’un seul employeur.
  • vous permet d’être rémunéré en fonction des honoraires que vos missions génèrent.